VPoE の引き継ぎでやったこと、わかったこと 〜新旧 VPoE がお話しします〜 by morizumi / saitoryc

概要

SmartHR は2025年1月に VPoE を交代しています。
このセッションでは元 VPoE の森住と新たに VPoE になった齋藤が引き継ぐ側・引き継がれる側それぞれの視点でやったこと、その中で感じたことをなるべく赤裸々にお話ししていきます。

マネージャーに求められる役割として、次世代のリーダーを育てること、つまり後進育成（サクセッション）は重要な責務とされています。
しかし、実際にどのように取り組むべきかの情報は限られており、悩む方も多いのではないでしょうか。
本セッションを通じて、実体験から得た学びを共有し、リーダー育成に取り組む上でのヒントをお届けできればと考えています。

話す予定のこと↓

• そもそも引き継ぎとは？
• 引き継ぎ Ready 状態を作るためにやったこと
• 打診を受けてから考えたこと
• VPoEになって感じたEMとの違い
• 過去の自分に今何かを伝えるとしたら

Learning Outcome

想定する聴者

• 既にVPやEMをやっており、後進育成の必要性を感じている方
• 今の立場を次の人に引き継ごうとしている方
• 将来的にCxOやVPを目指している方
• 今後EMを目指すプレイヤー、プレイングマネージャーの方

得られる学び

• VPoE 引き継ぎにあたってなにをやったかという実例
• 引き継ぎに対する考え方
• 引き継ぎされた後の新しい役割への適応方法や心構え
• 前任者のやり方と自分なりの方向性とのバランスの取り方