PHPカンファレンス福岡2023
レギュラートーク(15分)
良いポストモーテムできてますか？〜障害対応を組織の「学習」に活かすための観点を身に着ける〜
きんじょうひでき
o0h_
障害、嫌ですよねぇ。
嫌だから、起こしません・・・！素晴らしいのですが、「リリース怖い」「改修怖い」では、前に進めなくなります。
1番良いのは「適切に怖がる」「転んだら盛大に学び尽くす」という態度です。
スクラムを筆頭に、「ふりかえり」の力は「組織を強くする」ためのアジャイルな組織に必須な力と考えられています。もっと広げれば、体験学習の世界でも重要なことです。
そうした、本来の「これから先に活かすふりかえり」の姿を取り返しませんか？
お伝えしたいこと
- ただの「事実確認」で終わらせない、障害のふりかえりをやろう
- 「同じことはもう起きない」ではなく、「組織としての課題」につなげよう