私たちのチームはPHPとRDBMSを用いた受託開発を中心に開発してきました
チーム文化としてクライアントニーズに迅速に応えつつ柔軟性を持って開発を進めることを大切にし、時代の変化に対応しながら受け入れることを得意としてきました
そんな中話者は自分の得意なサーバーレスをどうやってチームの文化に共存させ、開発価値の向上を行うかを考え続けていました
その中で知ったPlatform Engineeringの考え方に目をつけ、 「サーバーレスが得意な私ではなく、チームとしての開発価値を向上」に挑戦して一つの形が見えました
今回はその挑戦の中で見えた「自身でリードするのではない、チームにServerlessをフィットさせる挑戦とその価値」についてお話します